
Тест «Якоря карьеры», разработанный одним из основателей современной организационной психологии Эдгаром Шейном, предполагает, что каждый человек подходит к рабочему процессу с определённым набором ценностей и приоритетов. Таким образом, эта методика направлена на диагностику ценностной составляющей профессиональной деятельности.
Якорями карьеры могут быть таланты, мотивы, ценности, отношение к работе, что в свою очередь даёт стабильность и направление карьеры человека. Человек придерживается своих якорей даже в трудные времена, именно поэтому необходимо их знать и грамотно применять на практике.
Эдгар Шейн определил 8 таких якорей:
Якорь карьеры | Описание |
---|---|
Профессиональная компетентность | Человеку нравится быть профессионалом в чём-либо. Испытания принимаются с радостью как возможность доказать себе и окружающим возможность сделать работу лучше других. |
Менеджмент | Людям нравится управлять и налаживать рабочие процессы, решать проблемы и общаться с другими людьми. Обожают лежащую на них ответственность за успех. |
Автономия (независимость) | Предпочитают работать без жёстких указов сверху в своём темпе и по своим правилам. Предпочитают работать одни. |
Стабильность | Такие сотрудники воспринимают стабильность и уверенность в завтрашнем дне как основную потребность в профессиональной деятельности. Стараются избегать рискованных действий. |
Предпринимательство | Любят изобретать, действовать нестандартно и креативно, управлять собственным бизнесом. В отличии от предпочитающих автономность людей позитивно воспринимают распределение обязанностей. |
Служение | Направленные на служение люди в основном предпочитают помогать окружающим, чем использовать свои собственные таланты. Могут работать в социальных службах или отделах кадров. |
Вызов | Такие люди постоянно находятся в поиске сложных проблем для решения. Могут часто менять работу, когда на текущем месте станет тихо и спокойно. |
Интеграция стилей жизни | Максимально стараются избежать доминирования любой из сторон жизни: работы, семьи, саморазвития и т.д. Старается все аспекты держать в сбалансированном виде. |
Для успешного выбора карьерного пути или саморазвития на имеющемся месте работы очень важно знать свои якоря карьеры.
Инструкция к методике «Якоря карьеры»
Вам будет предложено 41 утверждение. Для каждого необходимо указать насколько оно важно именно для Вас, где 1 – совершенно не важно, а 10 – исключительно важно.
Целевая аудитория: взрослые люди
Время прохождения теста: 5 – 10 минут
Стоимость теста: бесплатно
Результат теста: станет доступен сразу после ответа на все вопросы. Регистрация на сайте или оплата не требуются.